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《快三平台保障农民工工资支付工作考核办法》问答
发布日期: 2018-02-14 02:53  访问量:       来源:       

一、考核的目的和背景是什么?

解决农民工工资拖欠问题,努力实现到2020年基本无拖欠的目标。

二、考核的对象有哪些?

各县(市、区)人民政府,市经济技术开发区、化工园区、生态科技新城、蜀冈-瘦西湖风景名胜区管委会。

三、考核的时间如何安排?

考核年度次年年初开始,3月上旬前完成。

四、联席会议有哪些部门参加?

联席会议由市人力资源和社会保障局、经信委、公安局、综治办、发展改革委、司法局、财政局、城乡建设局、交通运输局、水利局、国资委、工商局、人民银行扬州支行、总工会14部门组成,联席会议办公室设在市人力资源和社会保障局。

五、考核分哪些方面?

考核内容主要包括加强保障农民工工资支付工作的组织领导、建立健全工资支付保障制度、治理欠薪特别是工程建设领域欠薪工作成效等情况。

六、考核的结果如何分级?

考核采取分级评分法,按照最终评分,将各地区分为A、B、C三个等次。

其中,各项工资支付保障制度完备、工作机制健全、成效明显且得分排在前2名的县(市、区)、得分排在第1名的功能区为A级;保障农民工工资支付工作不得力、欠薪问题突出或因欠薪问题引发一定数量和规模的重大群体性事件或极端事件的为C级;A、C级以外的为B级。

七、对考核结果为C级的,有什么督促措施?

对考核结果为C级的,由市部门联席会议对该地政府、功能区有关负责人进行约谈,责成其限期整改并提交书面报告。

八、农民工工资被拖欠,有什么渠道维权?

农民工朋友可以拨打12333电话、登录“快三平台人力资源和社会保障局”网站或到各地劳动保障监察机构投诉。